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Reconocido como la solución de desarrollo de liderazgo personal más importante del mundo, Los 7 hábitos de las Personas Altamente Efectivas ®  te ayudarán a navegar por problemas muy reales en tiempos difíciles. 

El trabajo remoto es más que una tendencia, una moda o una respuesta a una crisis de salud pública. La investigación encontró que en abril de 2020, casi la mitad de todos los trabajadores estadounidenses trabajaban de forma remota.
Para saber cómo mantener a todos los miembros del equipo comprometidos, desde cualquier lugar, lea nuestra guía Ayude a su equipo a prosperar en la era del trabajo remoto: 8 consejos para impulsar el compromiso, la colaboración y la moral .

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Si eres como la mayoría de los profesionales que trabajan duro, probablemente pases demasiado tiempo apagando incendios y no lo suficiente para alcanzar tus objetivos a largo plazo.
En tiempos de incertidumbre y estrés, es aún más importante ser intencional sobre cómo usa su tiempo, para que pueda responder a eventos imprevistos de manera efectiva.

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Aplica principios eternos para prosperar en un mundo cambiante
En los 30 años posteriores a la publicación del libro de Covey, millones de personas han aplicado los principios que él enseñó para ser más efectivos, tanto en el trabajo como en sus vidas personales. Y las organizaciones de todo el mundo han utilizado el marco 7 Habits® para construir una cultura de responsabilidad personal y cooperación creativa.
Ya sea que su objetivo sea liderar a una organización en tiempos difíciles o simplemente ser un mejor líder y gerente de su propia vida, aplicar los 7 Hábitos de manera consistente lo ayudará a responder al cambio de maneras resistentes y productivas.

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La mayoría de los profesionales de alto rendimiento se preocupan profundamente por su trabajo. Sienten un fuerte sentido de responsabilidad por las personas y los proyectos y tienden a descuidar sus propias necesidades, especialmente en momentos estresantes o cuando necesita adaptarse al cambio. Si se ajusta a esa descripción, puede estar en el camino del agotamiento.
Para identificar las áreas donde se está poniendo en riesgo, responda las preguntas en nuestra guía, luego elija un buen hábito de auto-cuidado que pueda comenzar a practicar esta semana.

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Los mejores comunicadores no son solo buenos conversadores; También son grandes oyentes. Cuando escuchas bien en persona o en reuniones de video, puedes conectarte más profundamente con los miembros de tu equipo, colegas y clientes. Aprenderá más de los demás y ellos aprenderán más de usted.
Para convertirse en un mejor oyente, lea nuestra guía, Escuche como un líder: 9 consejos para generar conversaciones poderosas . Luego elija una o dos habilidades, como leer el lenguaje corporal o hacer preguntas poderosas, que pueda comenzar a desarrollar esta semana.

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Si está posponiendo una decisión difícil, una conversación incómoda que está evitando o un cambio urgente que no está listo para hacer, ahora es el momento de tomar medidas.
Lea nuestra guía, Cómo los líderes efectivos obtienen resultados: 7 maneras de ser más proactivo , para aprender cómo tomar la iniciativa de maneras pequeñas y específicas puede ayudarlo a alcanzar sus objetivos: para su equipo, su carrera y su vida.

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Recursos Adicionales

El Camino a la Sinergia™: Equipo

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Las 4 Dimensiones de la Renovación

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¿Que es lo que lo impide?

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